他学問から学ぶ、ケアの本質と組織マネジメント
- 目次
1.死生学
死生学とは
日本における死生観の変遷
宗教と医療のかかわり
死を考えることの意義 最後に
2.喪失学
はじめに
喪失とは何か
喪失の諸相
喪失がもたらす影響
喪失に向き合う
援助者自身の喪失とそのケア
最後に
3.哲学とは何か – 哲学を医療に役立てる –
はじめに
哲学と科学
事実をめぐる対立
欲望–関心相関性の原理
信念対立の克服
本質観取
本質観取の手順
5つの観点
最後に
4.教育学 – 教育の学問的英知 –
はじめに
哲学部門
〈自由〉に生きるための〈教養=力能〉とは何か?
学びの個別化・協同化・プロジェクト化の融合
〈相互承認〉の感度を育む
最後に
5.心理学
はじめに
科学としての心理学が確立するまでの歴史
終末期ケアに関連する心理学分野
カウンセリングと心理療法の基礎理論
全人的アプローチについて:生物・心理・社会モデル
ストレスの心身への影響
トラウマとは何か
医療・介護現場でできる対処法
終末期ケアにおける心理学の役割
6.行動経済学 – 終末期ケアに携わる医療・介護従事者に必要なこと –
はじめに
医療現場における意思決定と行動経済学
プロスペクト理論
参照点としての死に関する価値観
最後に
7.法学
働き方改革について
労働時間法制の全体像
労働時間とは
勤務間インターバル制度
労働時間把握義務
副業・兼業と労働時間
法的観点から見た安楽死と尊厳死
「安楽死」の適法性について
尊厳死(治療行為の中止)の適法性について
8.脳科学 – モチベーションを科学する –
脳科学とはどんな学問か
性格とはなにか?
アイデンティティとはなにか?
集団が持つ性格やアイデンティティ
モチベーションとは
モチベーション・マネジメント
燃え尽き症候群とその対策
組織運営に脳科学を役立てるには
9.経営学
はじめに
経営理念
組織とヒト
モチベーション
リーダーシップ
最後に
10.デザイン学
デザインとは
デザインの流れ
プレゼンテーションのデザインとは
話の組み立て方
見た目を整える8つの法則
身の回りのデザインに興味をもとう
伝わらないを伝わるに変える
最後に